<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"><channel><title>Team-Dynamics on Onur Baydaş</title><link>https://onurbaydas.com/tags/team-dynamics/</link><description>Recent content in Team-Dynamics on Onur Baydaş</description><generator>Hugo</generator><language>tr-tr</language><lastBuildDate>Sun, 18 Oct 2026 14:58:27 +0300</lastBuildDate><atom:link href="https://onurbaydas.com/tags/team-dynamics/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>Anthropic İş Gücü Yapısı ve Toplantı Süreleri Değişimi</title><link>https://onurbaydas.com/news/2026-10-18-anthropic-workforce-dynamics/</link><pubDate>Sun, 18 Oct 2026 14:58:27 +0300</pubDate><guid>https://onurbaydas.com/news/2026-10-18-anthropic-workforce-dynamics/</guid><description>Anthropic&amp;#39;in iş gücü yapısı ve yapılan işin niteliği son bir yılda önemli ölçüde değişti. Şirket, daha az junior çalışan ve daha fazla toplantı süresi rapor ediyor.</description></item></channel></rss>